Hva mener vi med at vi motiveres av at andre lykkes.
Du trenger ikke være ansatt i Egga for å kjenne hva vår kultur er.
Hos oss er ikke arbeid bare arbeid. Det er tillit, ansvar og muligheten til å være med på noe større enn oss selv. Vi er her for å løse en utfordring som kunden eller samarbeidspartneren ikke kan løse selv, og det er noe vi tar på alvor. Derfor definerer vi oss som erfarne håndverkere med stort nettverk, og ikke som allvitende eksperter. Vi er nemlig så kronisk nysgjerrig på hvordan ting kan løses bedre, at vi aldri stopper å lære. Av kunder. Samarbeidspartnere, og av landskapet rundt oss.
Hos oss jobber rådgivere og prosjektledere med ulik bakgrunn og erfaring, men én fellesnevner:
Vi har alle en evne til å løse komplekse problemer på en praktisk måte.
Vi tiltrekker folk som både forstår sammenhenger, og passer på detaljene. Vi ser også etter de som har en evne til å få folk med seg. De som kan snakke med en gründer, en ordfører og en forsker om samme utfordring - men på en måte som når inn til dem.
Vi mener at de smarteste menneskene er de som kan forklare komplekse ting på en enkel måte.
De smarteste menneskene er de som vet at sosial trygghet er den raskeste måten å skape noe nytt. For trygge mennesker i et strukturert prosjekt med avklarte forventninger skaper innovasjon, retning og fart.
Vi elsker klarspråk - ikke konsulentspråk. Vi elsker aktiv lytting, for da finner vi løsningene raskere. Vi har troa på at skal hjernen produsere de beste løsningene, må den ha balanse mellom fritid og jobb. For rovdrift skaper sjelden innovasjon over tid.
Kort oppsummert: Vi bryr oss. Om prosessen. Om alle på laget. Om resultatet. Vi motiveres av å skape reelle endringer til det bedre. Vi motiveres av at andre lykkes. Vi skal være kjent for å få fram det beste i folk og ideer, og for å levere på en måte som merkes lenge etter at vi har gått ut døra.
Du får jobbe med folk som:
Setter seg raskt inn i det du står i
Ser nye måter å løse problemet på
Kombinerer innsikt fra ulike fagfelt
Klarer å skille viktig fra uviktig
Vet at sosial trygghet i prosessen skaper bedre løsninger raskere.
Og viktigst: gjør deg trygg på at du er i gode hender
Integritet
Integritet er ikke noe vi har – det er et valg vi tar, hver dag. Det betyr at vi holder det vi lover, respekterer konfidensialitet, og tar ansvar for hvem vi er – overfor kunder, kollegaer og samfunnet. Folk vet hvor de har oss.
Kompetente
Vi leverer høy kvalitet og er tydelige på hva vi kan – og hva vi ikke kan. Våre kunder skal kunne stole på at kunnskapen vi bidrar med er faktabasert, relevant og brukbar til å ta viktige beslutninger.
Engasjerte
Vi bryr oss – om oppdraget, folkene vi jobber med, og samfunnet vi er en del av. Vi bygger lagfølelse og samarbeider med glød og tillit. Motivasjon smitter, og vi motiveres av å skape resultater for andre.
Løsningsorienterte
Vi setter oss inn i utfordringene – og tar tak. Vi analyserer, foreslår og forbedrer. Når ting stopper opp, bidrar vi til å komme videre. Det gjør oss til en trygg og handlekraftig samarbeidspartner.